Data de Inicio:

11/08/2018

Data de Término:

10/11/2018

Carga Horária:

36 hora(s)

Data limite da inscrição:

10/08/2018

Área do Curso:

Rh, Dp

Objetivos:

Oferecer ao aluno conhecimentos práticos da rotina do departamento pessoal, apresentando de uma forma detalhada a legislação trabalhista e previdenciária, em uma linguagem objetiva e fácil de ser assimilada, capacitando aqueles que pretendem atuar na área, além de contribuir através do conhecimento para se evitar os passivos trabalhistas.

Horários de realização:

Data: 11/08/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 25/08/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 01/09/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 15/09/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 29/09/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 06/10/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 20/10/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 27/10/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Data: 10/11/2018

Matutino: Das 08:00 até as 12:00 horas

Público alvo:

O curso é destinado a todos aqueles que desejam ingressar profissionalmente no ramo de departamento pessoal. Destina-se ainda, a estudantes que pensam em atuar na área de departamento pessoal de diversos segmentos.

Ementa:

Conceitos Fundamentais
Princípios Trabalhistas (CLT, NRs, acordo, convenção, jurisprudências)
Sindicato (Data-base, contribuições, piso salarial)
Tipos de trabalhadores
Carga horária
Intervalos (Inter e intrajornadas)
Horas extras
Faltas (Abonadas e legais)
DSR (Descanso Semanal Remunerado)
REP (Registro Eletrônico de Ponto)
Salário x Isonomia salarial x Desvio de função
Adicional Norturno, Insalubridade e Periculosidade
Tipos de contrato de trabalho

Rotinas de Admissão
CBO (Classificação Brasileira de Ocupação)
PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
Documentação
Apresentação da CTPS
Inscrição no PIS
Contribuição Sindical
Salário Família
Salário Maternidade
Vale-Transporte
Benefícios / Legalidade dos Descontos

Suspensão / Interrupção - Contrato de Trabalho
Auxílio Doença
Acidente de Trabalho
Licença Maternidade
Serviço Militar
Dirigente Sindical
Licença Remunerada e Não Remunerada
Suspensão Disciplinar / Prisão Preventiva
Aposentadoria por invalidez
Greve
Exercícios de Cargo Público

Segurança e saúde no ambiente de trabalho
PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais)
PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário)
CIPA - NR 5 (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)
SIPAT (Semana Interna de Prevenção de Acidentes)
EPI - NR 6 - EPC - NR 6.

Rotinas de cálculos de folha de pagamento
Fechamento de Folha
Salário Direto ou In Natura
Salário Família
Hora extra
Adicionais, abonos
Descontos previstos em lei (benefícios)
Pensão alimentícia
Faltas injustificadas
DSR
INSS
IRRF
FGTS

Férias
Período aquisitivo
Período concessivo
Prazo de aviso
Prazo de pagamento
Perda do direito às férias
Redução do direito às férias
Férias coletivas
Férias em 3 períodos
Férias proporcionais
Abono de férias
Abono pecuniário

Décimo Terceiro Salário
Adiantamento da 1ª parcela
Prazo de Pagamento
Correção Salarial no 13º salário
Médias de horas que integram o 13º
Descontos específicos

Rotinas da rescisão do contrato de trabalho
Impedimentos à rescisão
Motivos da rescisão
Tipos de aviso prévio
Aviso prévio proporcional ao tempo de serviço
Cálculo da rescisão
TRCT (Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho).
Homologação,
Seguro desemprego
Prazo de pagamento
Multas

Obrigações legais
SEFIP
CAGED
DIRF
RAIS

Observações:

Pagamento com boleto (3x) ou cartão de crédito, sendo:

PAGAMENTO COM CARTÃO DE CRÉDITO/DÉBITO (MASTERCARD / VISA / CABAL) sendo o pagamento com cartão de crédito o interessado deverá vir até a entidade, com antecedência a data de início do curso, para efetivação da inscrição.

CONDIÇÕES DE PAGAMENTO COM CARTÃO DE CRÉDITO:
PARCELAMENTO EM ATÉ 6X, COM PARCELA MÍNIMA DE R$ 90,00.
Incluso: Certificado, coffee break e material impresso.

Boleto bancário. Após o vencimento multa de 2% e juros R$ 0,50 ao dia.

-> Você que está cadastrado no programa Fidelidade Prime, poderá resgatar seus pontos para pagamento da sua inscrição, total ou parcial. Informe-se e aproveite.

Convenio Estacionamento do Shopping Hering - valor de R$ 10,00 para cada 4horas.
Após o término do Curso/Palestra retirar o voucher de desconto na secretaria.
Para acesso antes das 09h00 ou após as 19h00 entrada pelo estacionamento nos fundos do Shopping Hering, Rua Curt Hering, nº 147, centro – Blumenau.

NÃO É POSSIVEL REPOR AULAS sem atestado médico.
PARA RECEBER O CERTIFICADO É NECESSÁRIO 75% DE FREQUENCIA.

Detalhe: O SESCON Blumenau reserva-se ao direito de realizar o curso somente após o fechamento da turma.

O número de inscrições para esse curso é limitado, e por esta razão será aceito O CANCELAMENTO DAS INSCRIÇÕES SOMENTE ATÉ 72h ANTES da realização do curso.
APÓS ESTE PRAZO AS INSCRIÇÕES NÃO SERÃO CANCELADAS, sendo indevido reembolso no caso de pagamento antecipado. Para situações em que foi emitido o boleto de pagamento, a cobrança permanecerá devida.





Instrutor:

MARIOLANDA CORREA TERRES

Local de Realização:

Laboratório Sescon Blumenau
Rua XV de Novembro, 759 Centro
Blumenau SC

Condições de pagamento:

Descrição Valor
DEMAIS INTERESSADOS - BOLETO R$ 684,00
DEMAIS INTERESSADOS - BOLETO R$ 684,00
DEMAIS INTERESSADOS - CARTÃO CRÉDITO R$ 684,00
DEMAIS INTERESSADOS
- BOLETO
R$ 684,00
PARCEIROS - BOLETO R$ 576,00
PARCEIROS - CARTÃO CRÉDITO R$ 576,00
ASSOCIADO SESCON BLUMENAU - CARTÃO CRÉDITO R$ 468,00
ASSOCIADO SESCON BLUMENAU - BOLETO R$ 468,00

Descontos:

Empresas em dia com a Contribuição Sindical: 10,00%.