27 de março de 2006
FURB Promove Curso ROTINAS TRABALHISTAS
CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS
DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS
CURSO DE EXTENSÃOUNIVERSITÁRIA
CURSO ROTINAS TRABALHISTAS
OBJETIVOS
? Preparar pessoas para trabalhar com rotinas trabalhistas em escritórios de contabilidade, capacitando os alunos para realizarem as operações pertinentes a área, tais como: registro de empregados, preparação de folha de pagamento, emissão dos documentos de arrecadação dos encargos, rescisão contratual.
Coordenação do Curso: Prof. Iara Regina dos Santos Parisoto
Início: 25 de março de 2006
Horário: 8:00 às 12:00 horas – sábado
Vagas: mínimo de 28 e máximo de 30 alunos
Clientela alvo: Acadêmicos e Comunidade em geral
Investimento : R$ 110,00 no ato da matrícula e 4 parcelas de R$ 110,00
Associado SESCON Blumenau => R$ 90,00 no ato da Matrícula e 4 parcelas de R$ 90,00 – no máximo de 15 inscrições
Inscrição: até dia 23/Março – Enviar formulário de Inscrição que está
no site da FURB ? PROERC
CONTATO: FUNDAÇÃO FRITZ MULLER ? ffm@ffmblu.com.br
Rua Desembargador Oscar Leitão, 219 – VictorKonder
89012-070 – Blumenau – SC
Tel.: (47) 3340-0566
Pagamento:
Depósito e envio de comprovante para Fundação Fritz Muller ? 47-3340-0566
Banco do Brasil ? Ag. 95-7 ? c/c 200.040-7.
3.11. Conteúdo Programático:
DATA | HORÁRIO | TEMA | CONTEÚDO |
8:00 AS 10:00 | Legislação trabalhista (conceitos básicos) | Empregador; Grupo econômico; Empregado; Trabalhador autônomo; Trabalhador avulso; Trabalhador temporário; Menor aprendiz; Estagiário; Terceiros; | |
8:00 as 12:00 | Procedimentos na admissão de pessoal. | Registro de funcionários ; Admissão de aposentado e estrangeiro; Cadastro do PIS/PASEP ? FGTS; Contribuição Sindical; Salário Família e Imposto de Renda Retido na Fonte; Demais retenções em folha de pagamento; Benefícios. | |
8:00 as 12:00 | Contrato Individual de Trabalho | Prazo determinado; Prazo Indeterminado; Contrato de experiência. | |
8:00 as 12:00 | Remuneração | Folha de pagamento; Salário e remuneração; Repouso semanal remunerado; Mensalistas/horistas; Comissões e percentagens; Prêmios e abonos; Pagamentos; Horas extras e adicionais; Salário Maternidade; Auxílio Doença; Afastamento por acidente de trabalho; Desconto em folha de pagamento; Cálculo da remuneração e respectivos encargos sociais. | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | Jornada de Trabalho | Jornada normal de trabalho; Jornada especial de trabalho; Jornada de trabalho de menor e da mulher; Acordo de compensação e prorrogação de Horas (individual e coletivo); Banco de Horas; Intervalos na jornada de trabalho. | |
8:00 as 12:00 | Férias | Apuração; Perda do direito Faltas; Concessão e período aquisitivo; Adicionais; Anotações da CTPS; | |
8:00 as 10:00 | …continuação | …continuação | |
10:15 as 12:00 | 13o Salário | Direitos e Prazos para pagamento; Cálculo; Salário variável; Encargos. | |
8:00 as 12:00 | Rescisão Contratual | Aviso Prévio trabalhado e indenizado; Hipóteses de rescisão de contrato de trabalho; Documentação necessária; Prazo e forma de pagamento; Encargos na rescisão; Homologação; Informações Adicionais; | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação | |
| 8:00 as 12:00 | Informações | RAIS/IBGE |
05/08 | 8:00 as 12:00 | …continuação | …continuação |
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